(499)191-92-21
8-916-823-98-79

Беседа №3 «Работа»


Часть 1


«Но для начала начала
конца окончанье 
должно иметь становленье,
оно же и станет началом.
»


Так что считать началом, а что концом? С чего начинать, когда пришла беда или возникла проблема? Куда бежать и где искать помощи? Да и нужно ли ее искать или попытаться справиться самому? На эти и многие другие вопросы начинает судорожно искать ответы человек, над головой которого уже сгустились тучи или грянула гроза. Вопросы на самом деле серьезные и правильный ответ зачастую решает судьбу человека.

Если пришла беда, значит, ты что-то нарушил, и Мир обращает твое внимание именно на то, чего ты не понял, не знал или не хотел знать, останавливает движение, начиная разрушать принципы построения того или иного качества сознания человека. Вернее, их разрушает сам человек, начиная метаться в поисках выхода. Да, крест всегда дается по силам. Если пришло испытание, то у вас достаточно сил, чтобы вынести его, правда потратить их придется все. И научиться не только просить помощи, ибо сам себя с креста не снимешь, но и принимать помощь, причем принимать с благодарностью, а это намного труднее, чем вы думаете. Быть благодарным, т.е. научиться самому дарить благо. Расплата деньгами – самая легкая расплата. Если проблему можно решить деньгами, значит, вас, просто испугав, предупредили, а если речь идет о жизни или здоровье, значит здесь надо менять сознание. Но сознание чего или кого? Сознание самого человека или его рода? То сознание, которое мы получаем с молоком матери, или менталитет нации, религиозных доктрин. Безусловно, во всем, что с нами происходит, виноваты мы сами. Так что и начинать нужно с самих себя, с самого человека, с его родовых связей.

Поэтому в первый день моей работы с человеком я работаю с совокупностью его родовых нарушений, т.е. с совокупностью родовых наложений со стороны отцовского и материнского родов, которая создает вокруг человека определенное пространство определенной формы. Я называю его «уродец», ибо оно сформировано на основе нарушений обоих родов,  для того чтобы человек отрабатывал т.н. карму рода. Это нездоровое пространство и является основным носителем т.н. наследственных заболеваний. Кроме того, на содержание этого «уродца» человек тратит огромное количество жизненных сил.

Для лучшего понимания метода моей работы рассмотрим по аналогии посещение больным врача – процедуру, знакомую всем. Итак, человек приходит в больницу, идет в кабинет врача, где при первичном осмотре получает приблизительный диагноз. Это день первый.

На втором сеансе я работаю с родовыми источниками человека, по материнской и отцовской линиям. Потому что прежде чем «добраться» до самого человека, нужно отработать нарушения родовых связей. Это аналогично тому, как человек, раздеваясь у врача, снимает верхнюю одежду, платье, белье. Это день второй.

И только на третьем сеансе начинается работа с самим человеком, с его программой жизни, патологиями сознания крови, плоти, т.е.  по аналогии это сдача анализов, получение кардио- и энцефалограмм. Ведь главное – найти причину. После нивелирования причины начинается процесс коррекции полей и полевых тел. Чудес не бывает, и любая работа требует времени, ведь человек необыкновенно сложное создание и творение.

Да, чем совершенней сам целитель – тот, кто восстанавливает целостность, являясь проводником, чем совершенней проводник, тем быстрее идет процесс, т.к. в этом случае сам проводник является матрицей, наложение которой корректирует поля пациента до уровня самого проводника. Т.е. то, чего я добилась за годы работы, человек получает одномоментно уже в начале моего с ним взаимодействия. Но каждый новый человек – это новая причина, понимая и исправляя которую, я сама становлюсь более совершенной – таков путь развития. Посему помните: есть проблема, значит, есть причина,  и ее нужно понять и назвать, ибо причина названная – причина, решенная на 50%, зло названное – зло побежденное. Поймите, в Мире Отца нет зла. Зло в вас самих, в ваших мыслях, в ваших Душах.


«Иисус Великий призывал вас к очищенью ваших Душ от скверны ваших мыслей и желаний. Он говорил: «Помой внутри, снаружи только лишь протри, и будет, с тела – ну какой же прок? Да до сих пор не выучен урок». 
Мои Наставники.


И не забывайте. Творец сотворил Человека-ИХ, мужчину и женщину, Их-Человека. Так что проблемы одного не бывает, это всегда проблема семьи, если человек женат, или проблема рода, если человек холост.


Часть 2.


«Хлеб есть труд во имя 
Отца моего небесного.
 »

Писание.


Еще один немаловажный аспект в жизни любого человека – это социальная гармония или социальное состояние человека, его место и успешность в социуме.

Мною разработана методика энергоинформационного анализа потенциала развития организации и оценки кадрового состава.

Основой любой организации, фирмы, предприятия всегда является т.н. Центр Силы – это половой Центр самого хозяина. Именно от его целостности, наполненности и направленности зависит функционирование самой организации. Государственные структуры работают на Огненной Силе, но даже и в этом случае состояние полового Центра директора является основной составляющей успешного существования и развития организации. И не даром наше государство отправляло на пенсию мужчин в 60 лет, ибо к этому возрасту происходит значительное угасание половой функции, а значит, снижается интенсивность работы. Еще К. Маркс утверждал: «Секс является двигателем прогресса». Возможно, во времена К. Маркса так и было, но в Новом времени, в Эпоху Водолея, двигателем прогресса будет Божественное взаимодействие мужского и женского начал, и как никогда будет актуален принцип Мирового равновесия и баланса. Это и есть первый закон.


«…Рассчитывать на самого себя ты можешь лишь в себе, 
а в Жизни и Судьбе дается лишь двоим и на двоих

Мои Наставники.


Даже в Церковной епархии в последние годы рассматривается вопрос о разрешении на брак для определенного круга лиц, кому ранее это было запрещено. Ибо Законы Творца существуют и для Кесаря и для косаря. И единственное, в чем мы действительно равны перед лицом Творца, это в неукоснительном исполнении его Законов.


«…Отныне, 
какого б роста вы ни были, 
Закону подчинитесь вы Творца, 
иль уничтожитесь, 
другого нет конца…»

Мои Наставники.


Далее рассмотрим условную схему. В центре вы сами, человек или организация. Ситуации, в одинаково не проявленном состоянии, находятся вокруг, т.е. человеку дается все и сразу, но нельзя объять необъятное и человек выбирает вектор направления, куда он идет и чего ищет, хочет ли он получить и разрушить или отдать, т.е. вложить созидая. Вектор направления очень важен, но еще более важно наполнение вектора силой. Самый совершенный автомобиль даже при правильном маршруте не сможет двинуться с места без горючего. Это и есть функционирование полового центра Человека-хозяина.

Но не менее важен и следующий шаг, и тут мы подходим ко второму закону,закону верности взаимного существования на внешних и внутренних планах бытия. Это относится как к личным, так и к производственным отношениям. Ну, в личных отношениях это понятно. «…Не прелюбодействуй в сердце своем…», – говорил Иисус, имея в виду верность, и не только в действиях, но и в мыслях. То, чего хотят все без исключения, и мужчины не менее, если не сказать, даже более чем женщины, но чего никто никогда не делает и не соблюдает. Не понимая, что этим сами рубят сук, на котором сидят.


«…вот действия Отца во всем 
видны, что цело, 
а действий Сатаны, 
вот их не видно, 
ведь в Душах те действия творятся.
В Душе Единой вы как 
в зеркале видны, 
так не забудь, 
что действий Сатаны 
не видно людям, но не Богу…»

Мои Наставники.


Неверный в Душе предает самого себя, чем дает разрешение на неверность другому. Любое преступление закона верности уже содержит в себе наказание, ведь «Мерою мера отвесит», как говорят Мои Наставники.  Это то, что касается личных отношений.

Что касается производственных отношений.

Во-первых – это характеристики самого хозяина. Его физическое и энергетическое состояние. Ибо, когда человек нездоров, ему не до чего. Или он не щадя себя «вкладывает» себя в Дело, или думает только о своем недуге. Но, если человек не щадит себя, то и другого он пощадить не может, а значит, начнет ломать и себя и людей. Сам хозяин и является матрицей организации или предприятия, т.е. правильность построений его принципов и законов в принципах, на которых выстроены его центры, а значит и его тело плюс социальные законы плюс целесообразность его деятельности и предполагаемый результат. Все это и есть матрица организации, т.е. пространство, существующее в совокупности Законов внешнего и внутреннего планов Бытия. Любое дело имеет право на существование, если оно для многих. Если ваше решение чисто, его усилит и поддержит Вселенная – это один из законов эзотерики. Закон Богатства гласит: чем больше ты отдаешь, тем больше получаешь. Чем больше отдаешь заботы, энергии порывов Души, т.е. вкладываешь Душу в то, что ты делаешь, тем успешней результат. Но чтобы что-то вложить, это «что-то» надо иметь, и не просто что-то.


«….ведь это что-то может 
лишь служить чему-то, 
а вот чему-то в Мире нет, 
есть просто Мир, и совершенным 
построен этот Мир Творцом…
»
Мои Наставники.


Все, что ты делаешь, делай либо хорошо, т.е. с Душой, либо не делай вовсе, не прелюбодействуй, не делай без Любви. Что касается кадрового состава. Приведу слова Христа: «…не должен слуга двум господам служить, ибо одного любить станет, а другому не радеть».

Здесь мы подходим к третьему закону, закону служения Идее, или более точно,закону равновесия в идее объединения Духо-материи через любовь и радость.

При оценке кадрового состава мы рассматриваем следующие понятия.
а) Соответствие человека принципам организации, т.е. его совместимость с матрицей Хозяина-руководителя. «Не засланный ли казачок?»  (Утрирую, конечно.)
б) Соответствие человека занимаемому месту в организации.
в) Соответствие в подчинении законам матрицы организации.
г) Соответствие мере ответственности в организации.
д) Соответствие полномочиям человека в организации.
е) Возможность перспективы дальнейшего развития деятельности данного человека, т.е. его потенциал.


В заключение приведу слова Моих Наставников:

«пойми Величие Покоя
Великого Труда…
»

 

Любви и Радости Миру сему.

2006 г.

© Copyright 2013-2015 АНО "Лолитэ". Все права защищены.

X

Оставить заявку